面試富士康師三崗位需要4年工資經(jīng)驗(yàn)嗎?

在應(yīng)聘富士康師三崗位時(shí)，公司通常會(huì)要求應(yīng)聘者具備至少4年的工作經(jīng)驗(yàn)，以確保其能夠熟練地承擔(dān)起相應(yīng)的工作職責(zé)。

具體要求如下：大專(zhuān)學(xué)歷需具備6年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷需有3年以上經(jīng)驗(yàn)，而中專(zhuān)學(xué)歷則需10年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。

（一）入職時(shí)的學(xué)歷等級(jí)（針對(duì)無(wú)經(jīng)驗(yàn)人士）：大專(zhuān)以下學(xué)歷者無(wú)級(jí)別；大專(zhuān)學(xué)歷可評(píng)定為員三或師一；本科學(xué)歷者可評(píng)定為師二；本科以上學(xué)歷者則可能被評(píng)定為師三或師四。

試用期為三個(gè)月，轉(zhuǎn)正時(shí)主管會(huì)根據(jù)你的表現(xiàn)來(lái)決定是否加薪，通常情況下，加薪幅度會(huì)在你進(jìn)公司時(shí)確定的薪資標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，增加50至300元不等。

大學(xué)生入職普遍被評(píng)定為師二級(jí)別，試用期底薪大約在3500至4000元之間，若加上加班費(fèi)，月薪應(yīng)在5000元左右，具體數(shù)額取決于所在部門(mén)的加班情況（普遍加班時(shí)間為36小時(shí)）。

富士康員工的基本薪資根據(jù)崗位和工作經(jīng)驗(yàn)的不同而有所差異，總體而言，富士康的薪資水平在同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，以下是一些基本薪資范圍：- 生產(chǎn)線(xiàn)工人：每月約4000-6000元人民幣。

富士康面試師一級(jí)崗位需要經(jīng)驗(yàn)嗎

1、一般情況下，師一級(jí)別的崗位對(duì)于經(jīng)驗(yàn)的要求不是特別嚴(yán)格，正常面試流程即可，如果你擁有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，甚至可以爭(zhēng)取到師二級(jí)別的崗位。

2、競(jìng)爭(zhēng)激烈，富士康每年都會(huì)吸引大量求職者前來(lái)面試，如果沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，將難以在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出，競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)相對(duì)較弱。

3、本科畢業(yè)生通?？梢灾苯颖辉u(píng)定為師一級(jí)別，而有工作經(jīng)驗(yàn)者則可能被評(píng)定為師二級(jí)別，工程師級(jí)別通常為師三或師四，如果你具備相關(guān)技術(shù)，如熟練掌握仰焊、電焊等技能，也有機(jī)會(huì)被評(píng)定為師一級(jí)別，師七、師八則屬于經(jīng)理級(jí)別。

成都富士康師級(jí)崗位體檢要求身高嗎(假設(shè)面試都通過(guò)了，但身高只有147cm...)

1、關(guān)于身高要求，這并不完全明確，女性員工的最低身高標(biāo)準(zhǔn)為155cm，但成都地區(qū)的人力資源部門(mén)具體如何操作，則不得而知。

2、雖然報(bào)考教師資格證沒(méi)有身高限制，但很多地方在教師資格證的最終認(rèn)定過(guò)程中，會(huì)對(duì)身高提出要求，盡管?chē)?guó)家法律規(guī)定對(duì)教師身高沒(méi)有硬性要求，但教師體檢通常要求男性身高不低于155cm，女性不低于150cm，對(duì)于幼兒教師則放寬了5cm的限制。

3、在身高體重方面，通常要求男性身高不低于165cm，女性不低于155cm，體重應(yīng)符合BMI指數(shù)的要求，即15-29，視力方面，要求裸眼視力不低于0.8，眼底無(wú)明顯異常，聽(tīng)力要求正常，無(wú)明顯耳聾。